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C - CONFORTER LES DISPOSITIFS D’INSERTION
PRÉPROFESSIONNELLE ET SOCIALE
Pour les personnes les plus fragiles, accéder à un emploi nécessite le plus souvent d’agir en amont sur
des problématiques personnelles auxquelles sont confrontés ces publics. D’une réponse adéquate à ces
questions dépendra la capacité de la personne à se dynamiser vers l’emploi.
Afin de répondre à cet objectif, le Département s’appuiera sur ses propres agents (assistantes sociales,
conseillères en économie sociale et familiale, infirmières, puéricultrices…) mais aussi sur ses partenaires
extérieurs. En 2014, 21 organismes, très majoritairement associatifs, sont intervenus sur l’ensemble du
département sur différentes actions thématiques telles que les ateliers de mobilisation, la mobilité, le
logement, la santé…
Les différentes actions mises en œuvre par le Département s’articuleront autour de trois axes :
- la mobilisation des publics
- la levée des freins à l’emploi
- l’octroi d’aides individuelles.
1. La mobilisation des publics
39 % des allocataires du RSA socle sont dans le dispositif depuis 4 ans et plus (contre 37,7 % au niveau
national). Cette donnée traduit un isolement et un éloignement des codes sociaux et professionnels
nécessitant une actualisation voire un (ré) apprentissage.
Ainsi, les actions de mobilisation visent principalement à inscrire la participation des personnes à une
étape de parcours collective et structurante. Ces actions collectives s’articulent avec les entretiens
individuels et permettent aux participants d’acquérir des aptitudes nécessaires à l’élaboration d’un
projet professionnel.
Les groupes de bénéficiaires se constituent sur l’ensemble du territoire départemental dans un souci
de proximité avec les besoins exprimés. Ils s’appuient sur des thématiques telles que le rythme de vie
et l’organisation de la vie familiale, l’expression et la communication, la valorisation des compétences
personnelles et professionnelles, l’appréhension de l’environnement économique social et juridique ou
encore la construction d’un projet professionnel.
OBJECTIFS :
Le Conseil départemental poursuivra son soutien aux ateliers de mobilisation et d’insertion (AMI) et aux
modules d’accompagnement (passeport travail) dont les objectifs communs sont l’apprentissage (ou le
réapprentissage) des codes sociaux et professionnels indispensables à toute recherche d’emploi.
Ces actions regroupent les participants sur 2 à 4 demi-journées par semaine et devront concerner 200 à
300 participants par an.
