Relance de l'opération "répit"

Suite aux dernières annonces gouvernementales, et au nouveau confinement entré en vigueur le 6 avril dernier, le Département a prévu de financer jusqu’à 76 postes supplémentaires pour renforcer les effectifs des établissements d'hébergement pour personnes âgées, et permettre ainsi aux personnels, très mobilisés depuis le début de la crise sanitaire, de souffler sereinement. 

Ce dispositif s’adresse aux Ehpad, mais pas seulement : sont également concernées :

• les unités de soins de longue durée dans les hôpitaux
• les résidences autonomie
• les petites unités de vie

Ces établissements vont pouvoir procéder directement à des recrutements ponctuels. 
Le Département prendra alors en charge la rémunération de ces agents pendant les quinze jours de vacances scolaires.

Chaque établissement, en fonction de sa taille, peut recruter entre une et neuf personnes en renfort, permettant ainsi aux équipes en place de disposer de soutien. Ce personnel supplémentaire, recruté par l’établissement, pourra effectuer des missions d’appui à l’équipe comme par exemple :

• assurer, sous l’autorité des professionnels, la sécurité des visites des familles ;
• garantir le renforcement des conditions d’hygiène, permettant de limiter les risques sanitaires ;
• accompagner les résidents ;
• suppléer les professionnels, sous réserve du respect des compétences nécessaires 

Les établissements étudieront en priorité les candidatures des étudiants ou des jeunes de moins de 25 ans, celles de bénéficiaires du RSA, ainsi que des personnes actuellement en chômage partiel, en formation, etc, sans toutefois exclure les autres demandeurs.